TALENT RECRUITMENT
職位描述：
任職要求：
大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類、機(jī)電自動(dòng)化、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、黨員優(yōu)先：男女不限，形象好氣質(zhì)佳，口才表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的工作能力和社交能力；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力：愿意融入公司企業(yè)文化，希望通過“勤奮、踏實(shí)的工作”實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值；性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力、親和力及交際技巧；具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有良好的溝通能力和交際能力，腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有自信，有良好的職業(yè)操守，能承受工作壓力，能嚴(yán)格按照公司工作流程操作，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神，有獨(dú)立工作的能力，能適應(yīng)出差要求：熟悉閥門的設(shè)計(jì)制造標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)構(gòu)長(zhǎng)度標(biāo)準(zhǔn)，連接標(biāo)準(zhǔn)，試驗(yàn)與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，操作規(guī)程：熟練運(yùn)用CAD繪圖軟件繪制簡(jiǎn)單安裝尺寸圖：公司實(shí)行的是“底薪+高提成”的薪酬模式：具有閥門行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):1、定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理，建立完善的客戶信息檔案并適時(shí)對(duì)客戶進(jìn)行回訪，通過提供良好的服務(wù)，獲得客戶的支持和配合，完成銷售任務(wù)；
3、了解閥門產(chǎn)品結(jié)構(gòu)特點(diǎn)和產(chǎn)品應(yīng)用，
